Architecte principal(e) de solutions, AWS (bilingue)
Date: 23 juin 2025
Lieu de travail: Montreal, Québec, CA
Entreprise: Softchoice
Pourquoi vous aimerez Softchoice:
Nous sommes un fournisseur de solutions logicielles qui donne aux entreprises les moyens d’être agiles et novatrices, et à leur personnel, les moyens d’être motivé, connecté et créatif au travail. Des moyens qui facilitent leur passage à l’infonuagique, les aident à construire l’espace de travail de demain et leur permettent de prendre des décisions plus judicieuses quant à leur technologie. Ainsi, nous les soutenons dans la création de succès pour leurs clients et leur personnel.
Softchoice est fière de ses employées et employés. Elle les soutient dans leur quête de succès en leur offrant des possibilités de perfectionnement et d’avancement professionnels. Reconnu.e.s et respecté.e.s pour notre culture d’inclusion et d’appartenance, nous n’avons de cesse de veiller à l’intérêt de notre personnel et de nos collectivités.
Faites votre marque :
En tant qu’architecte principal(e) de solutions, AWS (bilingue), vous inciterez les clients à élaborer des solutions d’infrastructure agiles en adoptant les technologies infonuagiques d’AWS dans le cadre de la transformation globale de leur entreprise et de leurs objectifs de réussite. La ou le titulaire a pour tâche de faciliter les activités de vente nécessaires pour aborder les valeurs des services avancés, la conception et la présentation des parcours infonuagiques des clients. Vous mettrez à profit votre excellente expérience du service à la clientèle et votre capacité à comprendre les défis commerciaux des clients en matière d’utilisation et de consommation infonuagiques. Votre expérience et vos connaissances vous permettront de proposer des solutions à valeur ajoutée qui aideront les clients à comprendre le processus de transition de contrat et les avantages qu’ils en tireront.
Vos responsabilités :
- Concevoir des solutions d’architecture infonuagique AWS globales, en mettant l’accent sur la migration infonuagique et la modernisation des centres de données, soutenues par des renseignements fondés sur des données.
- Collaborer avec les directrices et directeurs de comptes et les spécialistes de prévente AWS pour accompagner nos clients dans leur parcours vers AWS.
- Concevoir des feuilles de route stratégiques ou des plans réellement porteurs de changement pour nos clients.
- Jouer un rôle de premier plan pour combler le fossé entre les résultats commerciaux et les projets informatiques.
- Aligner les solutions infonuagiques sur les besoins des clients.
- Créer une vision de l’infonuagique que les clients adopteront d’emblée et voudront réaliser.
- Consigner la solution convenue en rédigeant des énoncés bien écrits, mûrement réfléchis et détaillés pour les services de Softchoice.
- Collaborer avec les équipes de prestation de services pour veiller à ce que les services soient livrés conformément à vos énoncés de travail et pour répondre aux objectifs commerciaux des clients.
- Faire le compte rendu des commentaires recueillis auprès des clients à l’équipe de développement des solutions qui crée et gère les offres de services infonuagiques AWS.
- Participer aux activités du Service de l’innovation pour y apporter l’expérience et la connaissance directe des besoins des clients en matière de solutions.
Vos compétences :
- Vous comptez plus de 7 ans d’expérience pertinente dans la mise en œuvre ou la vente de solutions infonuagiques, dont au moins 3 ans d’expérience en prévente.
- Vous détenez une ou plusieurs certifications AWS. La certification Solutions Architect Professional est exigée.
- Vous avez la passion du travail avec des ressources techniques et des dirigeants d’entreprise pour établir la confiance et la crédibilité au sein d’une entreprise.
- Vous comprenez les pratiques de développement et d’exploitation (DevOps) et de modernisation des applications et la manière d’appliquer ces concepts au parcours infonuagique d’un client.
- Vous faites en sorte que les gens se sentent écoutés et importants, vous travaillez bien dans un environnement d’équipe et vous pouvez diriger des équipes de pairs pour atteindre des objectifs complexes.
- Vous faites preuve de réceptivité, communiquez efficacement et avez le don pour harmoniser les buts et les objectifs de plusieurs parties prenantes de l’entreprise.
- Vous excellez en communication, êtes capable de vous exprimer en public et de faire des présentations en utilisant plusieurs supports tels que les appels vidéo, le tableau blanc et PowerPoint.
- Vous êtes passionné(e) et usez de créativité pour résoudre les problèmes.
- Vous apprenez vite et avez la curiosité de découvrir les nouvelles technologies et leur impact sur les activités de nos clients.
- Vous souhaitez être une agente ou un agent du changement et vous êtes capable de vous épanouir dans un environnement en constante évolution.
- Vous maîtrisez l’anglais et le français.
La maîtrise de l’anglais est exigée pour ce poste, car la candidate ou le candidat devra collaborer quotidiennement avec des collègues unilingues anglophones et des clients hors Québec.
Vous ne savez pas si vous avez le profil recherché? Posez tout de même votre candidature :
Nous savons que tout le monde ne possède pas toutes les compétences et l’expérience demandées.
À Softchoice, nous offrons des occasions d’emploi à un groupe diversifié qui comprend des personnes ayant des expériences et des parcours professionnels variés. Que vous n’ayez jamais travaillé dans une entreprise du secteur technologique, que vous repreniez le travail après une pause professionnelle, ou que vous souhaitiez changer de secteur d’activité faire progresser votre carrière, nous serons heureuses et heureux de faire votre connaissance et nous vous encourageons à poser votre candidature.
Pourquoi vous aimerez travailler à Softchoice :
• Le personnel : Vous vous épanouirez dans notre environnement collaboratif, entouré de collègues incroyables qui favorisent le soutien et l’innovation, et qui sont les moteurs de notre succès collectif.
• Une culture axée sur le rendement élevé : À Softchoice, nous sommes déterminés à atteindre nos objectifs et nous visons la réussite de nos clients et de nos collègues.
• La souplesse : Planifiez vos journées de travail selon vos besoins.
• Un milieu de travail primé : Softchoice est reconnue comme Meilleur lieu de travail depuis 19 années consécutives.
• Une culture inclusive : Nous nous engageons à créer une culture inclusive où chacune et chacun peut être authentique.
• Des avantages sociaux concurrentiels : Bénéficiez d’avantages concurrentiels dès le premier jour.
Inclusion et équité en matière d’emploi:
Softchoice est un employeur soucieux de l’équité en matière d’emploi qui prône la diversité, l’inclusion et le sentiment d’appartenance. Tout candidat ou toute candidate à un emploi à Softchoice est considéré.e sans égard à une quelconque catégorie, y compris, mais sans s’y limiter, la race, la couleur, la religion, l’origine nationale, l’âge, le sexe, l’état civil, l’ascendance, le handicap, l’état d’ancien combattant, l’identité sexuelle ou l’orientation sexuelle.
Vous avez besoin de mesures d’accessibilité? Nous pouvons vous aider:
Softchoice est fière d’offrir des mesures d’accessibilité pour l’ensemble des procédures de recrutement et d’embauche. Si vous avez besoin de mesures d’accessibilité pour présenter votre candidature ou passer un entretien pour un poste, veuillez vous adresser directement à asktalentacquisition@softchoice.com. Nous nous engageons à travailler avec vous pour répondre au mieux à vos besoins.
Nous vous promettons une expérience humaine et inspirante:
Softchoice s’engage à assurer la sécurité de ses candidates, candidats et employé.e.s. Dans cet esprit, nous allons préconiser les entretiens d’embauche virtuels pour toutes et tous. Nous comprenons très bien que vous puissiez avoir des distractions pendant l’entretien (enfants ou animaux de compagnie) et nous vivrons la même chose!
Toute embauche est conditionnelle à la vérification satisfaisante de vos références professionnelles, de votre parcours scolaire et d’un éventuel casier judiciaire.
Les candidates et candidats retenu.e.s seront intégré.e.s en télétravail. N’ayez crainte! Le processus est simple et rapide. Vous pourrez vous joindre à votre nouvelle équipe en un rien de temps.
ID de demande d’embauche: 6761
EoE/M/F/Vet/Disability